乒乓球年会流程策划方案是为了确保年会在有序、高效、有趣且富有文化氛围中进行，以下是一个基本的乒乓球年会流程策划方案：

前期准备

1、确定年会主题和目的：明确年会的主题和目的是为了更好地策划后续活动，主题可以是“乒乓盛宴，共庆辉煌”，目的是增进员工之间的交流，提高团队凝聚力。

2、确定时间和地点：选择一个适合大多数员工参加的时间和地点，确保场地设施能够满足乒乓球比赛的需求。

3、邀请嘉宾：根据年会主题和目的，邀请相关嘉宾，如公司领导、员工代表等。

4、组建筹备小组：成立负责年会的筹备小组，明确各成员的职责和任务。

活动流程

1、开场致辞：由公司领导或筹备小组负责人进行开场致辞，介绍年会主题和目的，欢迎嘉宾和员工的到来。

2、乒乓球比赛环节：

a. 小组赛：将员工分成若干小组，进行乒乓球小组赛，激发员工的团队精神和竞技热情。

b. 单打比赛：在小组赛的基础上，选拔优秀的选手进行单打比赛，展示个人技艺。

c. 互动环节：设置一些有趣的互动游戏和挑战，如双人接力、团队传球等，增强员工之间的沟通和合作。

3、颁奖典礼：对在乒乓球比赛中表现优秀的选手进行颁奖，表彰他们的努力和成就。

4、文艺表演：邀请员工或外部表演团队进行文艺表演，如歌曲、舞蹈、小品等，丰富年会的文化氛围。

5、晚宴：举行晚宴，为员工提供美食和饮料，让大家在轻松愉快的氛围中交流和互动。

6、总结致辞：由公司领导进行总结致辞，感谢员工的辛勤付出，展望公司的未来发展。

后期工作

1、整理活动资料：整理年会的照片、视频和文字资料，制作成精美的纪念册或视频，留作回忆。

2、反馈收集：收集员工对年会的反馈意见和建议，以便于对未来的活动进行改进。

3、总结报告：撰写年会总结报告，向公司领导汇报年会的组织情况和效果。

是一个基本的乒乓球年会流程策划方案，具体内容可以根据公司的实际情况和需求进行调整和优化。