都江堰企业年会活动策划是一个综合性的过程，需要考虑到多个方面，包括活动的主题、目的、时间、地点、参与人员、活动内容等，以下是一个基本的都江堰企业年会活动策划方案：

活动主题

确定年会的主题，主题应该与企业文化、价值观和目标相符合，同时也要考虑到员工的兴趣和喜好，可以以“感恩、分享、创新”为主题，强调团队的合作和员工的成长。

活动目的

明确年会的目的是非常重要的，它决定了活动的方向和内容，年会的目的是为了感谢员工过去一年的辛勤付出，激励员工在新的一年里继续努力，同时加强团队凝聚力和企业文化建设。

活动时间与地点

选择一个合适的场地和时间是年会成功的关键因素之一，考虑到都江堰的地理位置和交通情况，可以选择在都江堰市区或者附近的酒店、会议中心等场地举办，时间则要避开节假日和公司繁忙时段，选择一个员工能够充分参与的时间段。

参与人员

确定年会的参与人员，包括公司高层领导、中层管理干部、员工代表等，也要考虑到邀请一些特别嘉宾，如合作伙伴、客户代表等。

1、开场致辞：由公司高层领导发表致辞，回顾过去一年的成绩和收获，展望未来的发展和目标。

2、节目表演：可以安排员工自编自演的节目表演，展示员工的才艺和团队精神，也可以邀请专业演出团队进行表演，提高活动的专业性和观赏性。

3、互动环节：设置一些互动环节，如抽奖、游戏等，增强员工的参与感和体验感。

4、晚宴：安排一场丰盛的晚宴，让员工在轻松愉快的氛围中享受美食和交流。

5、颁奖典礼：对过去一年的优秀员工和团队进行表彰和奖励，激励员工在新的一年里继续努力。

活动预算

根据活动的规模和内容，制定详细的预算计划，包括场地租赁、餐饮、节目表演、奖品等费用，也要考虑到一些意外费用的支出。

活动宣传与推广

通过公司内部渠道和社交媒体等途径进行活动宣传和推广，提前告知员工活动的主题、时间、地点和内容，激发员工的参与热情，也可以通过合作伙伴和客户等渠道进行宣传，提高公司的形象和知名度。

在活动执行过程中，要确保活动的顺利进行，注意细节和服务质量，活动结束后，进行总结和评估，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供经验和借鉴。

是一个基本的都江堰企业年会活动策划方案，具体实施过程中还需要根据公司的实际情况进行调整和完善。