乐购超市年会活动方案策划

活动背景

为了感谢全体员工一年来的辛勤付出，增强团队凝聚力，提高员工的工作积极性，乐购超市决定举办一场盛大的年会活动，此次活动旨在通过丰富多彩的节目和互动游戏，让员工在轻松愉快的氛围中交流感情，共同庆祝公司的辉煌成就。

活动目标

1、增强员工的归属感和凝聚力，提高员工的工作积极性。

2、回顾过去一年的业绩，展望未来发展方向。

3、增进员工之间的沟通与交流，促进团队合作。

4、丰富员工的业余生活，提高员工的满意度和忠诚度。

活动主题

“乐购欢乐年，共筑梦想未来”

活动时间

XXXX年XX月XX日（星期X），晚上X点至X点

活动地点

公司内部会议中心/外部酒店会议厅（根据场地情况选择）

1、开场致辞（X点-X点）

主持人致辞，回顾过去一年的业绩和成就，展望未来发展方向。

2、节目表演（X点-X点）

由员工自愿组成的表演团队进行才艺展示，如歌唱、舞蹈、小品等。

3、互动游戏环节（X点-X点）

设置一系列互动游戏，如抽奖、团队竞技等，增强员工之间的沟通和合作。

4、自助晚餐（X点-X点）

为员工提供丰盛的自助晚餐，让大家在品尝美食的同时交流感情。

5、颁奖典礼（X点-X点）

对过去一年的优秀员工和团队进行表彰和奖励，激励大家在新的一年里再创佳绩。

6、结束语（X点）

主持人总结活动成果，感谢大家的参与和支持，共同期待美好的未来。

活动策划及分工

1、活动策划组：负责活动的整体策划和安排。

2、节目组：负责节目的组织和排练。

3、场地组：负责场地布置和设备准备。

4、餐饮组：负责自助晚餐的安排和食品采购。

5、游戏组：负责互动游戏的策划和执行。

6、宣传组：负责活动的宣传和邀请函的制作。

活动预算及费用分配

详细列出活动所需的各项费用，包括场地租赁、餐饮、节目排练、奖品采购等，并合理分配预算。

活动宣传及邀请函制作

通过公司内部通知、微信群、邮件等方式进行活动宣传，制作精美的邀请函邀请员工参加，在社交媒体上发布活动信息，提高活动的知名度。

活动结束后，对活动进行总结和评估，收集员工的反馈意见和建议，为今后的活动提供参考和改进方向，对获奖员工和团队进行跟踪关注，鼓励他们在工作中继续发挥优秀表现。