曹路公司年会庆典策划是一项重要的任务，需要综合考虑多个方面来确保活动的成功和效果，以下是一个基本的策划方案，您可以根据公司的实际情况和需求进行调整和补充。

活动背景和目标

需要明确年会的背景和目标，曹路公司年会庆典是为了表彰员工在过去一年的辛勤付出，增强团队凝聚力，同时也是为了展示公司的形象和业绩，我们的目标是创造一个欢乐、温馨、有意义的庆典活动，让员工感受到公司的关怀和认可，同时也能展示公司的实力和形象。

活动时间和地点

确定年会的具体时间和地点，考虑到员工的日程安排和交通便利性，建议选择一个周末或工作日的晚上进行，地点则可以选择公司内部或外部的场地。

活动主题和氛围

设计一个独特的主题和氛围，以吸引员工的参与和兴趣。“曹路大家庭盛典”、“辉煌一年，共筑未来”等主题，同时可以通过布置场地、播放音乐、安排表演等方式来营造氛围。

制定详细的活动内容和流程，包括开场白、节目表演、颁奖典礼、晚宴等环节，以下是一个基本流程：

1、开场白：由公司领导发表致辞，回顾过去一年的成绩和展望未来。

2、节目表演：可以安排员工自编自演的节目，如歌舞、小品等，也可以邀请专业团队进行表演。

3、颁奖典礼：根据公司的考核和表彰制度，对优秀员工和团队进行表彰和奖励。

4、晚宴：安排丰盛的晚宴，让员工在欢乐的氛围中享受美食。

5、其他活动：可以安排互动游戏、抽奖等环节，增强活动的趣味性和互动性。

活动宣传和邀请

制定宣传方案和邀请函，向员工宣传年会的主题、时间和地点等信息，可以通过公司内部渠道、社交媒体等方式进行宣传，同时也要确保邀请函的准确性和及时性。

预算和资源安排

制定详细的预算和资源安排计划，包括场地租赁、音响设备、节目表演、餐饮、礼品等费用，同时要确保资源的合理分配和使用，避免浪费和超支。

安全保障措施

在活动期间，要确保员工的安全和健康，可以安排专人负责安全保障工作，制定应急预案和处理措施，如防火、防电击等措施。

在活动结束后，要对活动效果进行评估和总结，可以通过员工反馈、媒体报道等方式收集反馈意见和建议，总结活动的成功经验和不足之处，为今后的活动提供参考和借鉴。

是一个基本的曹路公司年会庆典策划方案，具体实施时需要根据公司的实际情况和需求进行调整和补充。