企业年会是展示公司文化、增强团队凝聚力、奖励员工以及拓展业务关系的重要活动，一个成功的企业年会策划案需要包含许多亮点，以下是一些建议：

1、主题设定：

确定一个引人入胜的主题，这可以是与企业文化、行业特色或流行趋势相关的主题，主题不仅体现在会场布置和活动内容上，还可以贯穿整个年会的宣传和邀请。

2、创新互动环节：

设计一些创新和互动性强的环节，如团队建设游戏、才艺表演竞赛、互动问答等，让员工在轻松愉快的氛围中增进彼此的了解和合作。

3、明星或知名嘉宾：

邀请行业内的知名人士或明星来增加年会的吸引力，他们的到来不仅可以提升年会的档次，还能激发员工的热情和积极性。

4、精心布置会场：

会场布置要符合主题，同时要体现出公司的特色和文化，可以使用公司标志、宣传语、照片等元素进行装饰，营造出独特的氛围。

5、美食与饮品：

提供丰富多样的美食和饮品，满足不同口味的需求，可以设置特色小吃、自助餐等，让员工在享受美食的同时，也能放松心情。

6、精心准备的奖品：

设立一些奖项，以表彰在过去一年中表现优秀的员工，奖品可以是实物、旅游券、购物卡等，以激发员工的积极性和工作热情。

7、视频回顾：

制作一段公司一年的发展历程视频，回顾过去一年的重要时刻和成就，这不仅可以激发员工的自豪感，还能让新员工更好地了解公司文化。

8、主题演讲与分享：

邀请公司高层或行业专家进行主题演讲，分享行业趋势、公司战略等，这不仅可以提升员工的行业知识，还能增强员工对公司的信任和归属感。

9、慈善活动参与：

鼓励员工参与慈善活动，如捐赠、义卖等，这不仅可以提升公司的社会责任感，还能增强员工的公益意识。

10、后期宣传与分享：

将年会的精彩瞬间和活动内容制作成视频或图片集，通过公司内部平台和社交媒体进行宣传和分享，这可以保持年会的热度，并让更多人了解公司的文化和活动。

这些亮点可以根据公司的实际情况和需求进行调整和优化，以确保企业年会取得成功。