新零售年会的流程策划需要考虑到活动的目标、参与人群、场地布置、时间安排等多个方面，以下是一个新零售年会的基本流程策划，可以根据实际情况进行调整和优化。

前期准备

1、确定年会主题：根据新零售行业的发展趋势和公司的战略目标，确定年会的主题。

2、确定参与人群：明确年会的参与人员，包括公司员工、合作伙伴、行业专家等。

3、预算制定：根据活动规模和参与人数，制定预算，包括场地租赁、设备租赁、餐饮、交通等费用。

4、场地选择与布置：选择适合年会的场地，根据主题进行场地布置，营造氛围。

活动流程

1、开场致辞：由公司领导或主持人进行开场致辞，介绍年会的主题和目的。

2、嘉宾演讲：邀请行业专家、合作伙伴等进行主题演讲，分享新零售行业的最新动态和发展趋势。

3、公司年度回顾与展望：由公司领导进行公司年度回顾，总结过去一年的成绩和经验，展望未来的发展方向和目标。

4、员工表彰与颁奖：对优秀员工和团队进行表彰和颁奖，激励员工的工作热情和积极性。

5、产品展示与体验：设置产品展示区，展示公司的最新产品和服务，让参会人员体验产品的特点和优势。

6、分组讨论会：组织参会人员进行分组讨论，就公司发展、产品创新、市场拓展等话题进行交流和讨论。

7、互动环节：设置互动环节，如抽奖、游戏等，增强活动的趣味性和参与度。

8、晚宴：举行晚宴，让参会人员在轻松的氛围中交流和互动。

9、结束语：由公司领导进行总结性发言，感谢参会人员的参与和支持，展望未来的合作与发展。

后期工作

1、活动总结：对年会活动进行总结，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供参考。

2、照片和视频制作：制作活动照片和视频，记录年会的精彩瞬间，留作纪念。

3、反馈收集：收集参会人员的反馈意见和建议，为今后的活动提供改进方向。

是一个基本的新零售年会流程策划，具体活动还需要根据公司的实际情况进行调整和优化，希望对你有所帮助！