策划一场成功的企业家年会需要综合考虑多个方面，包括活动的目的、主题、时间、地点、参与人员、活动流程等，以下是一个详细的企业家年会方案设计的建议：

活动目的

明确年会的目的是关键，这可能包括：

1、表彰优秀员工和团队

2、加强公司内部团队建设

3、提升员工士气和凝聚力

4、展示公司文化和未来发展方向

主题和日期

根据公司的文化和本年度的主题，选择一个与企业文化和目标相符合的年会主题，选择一个适合大多数员工参加的日期，通常选择在年底或年初的某个周末或工作日。

地点和布置

选择一个适合主题的场地，如公司内部会议室、酒店或度假村等，根据主题进行场地布置，如设置背景板、悬挂横幅、摆放花艺等，确保场地宽敞舒适，能够容纳所有员工。

参与人员

邀请公司全体员工参加，包括高层领导、中层管理、基层员工等，可以邀请一些重要客户或合作伙伴参加，以增强活动的社交性。

活动流程

1、开场致辞：由公司高层领导发表开场致辞，回顾过去一年的成绩和挑战，展望未来。

2、表彰环节：对优秀员工和团队进行表彰，颁发奖项和证书。

3、文艺表演：邀请员工或合作伙伴进行文艺表演，如歌曲、舞蹈、小品等，这可以增强活动的娱乐性和互动性。

4、主题演讲：邀请行业专家或公司内部专家进行主题演讲，分享行业趋势和公司发展策略。

5、互动环节：设置一些互动游戏或团队活动，如抽奖、团队拓展等，以加强团队建设和员工之间的沟通。

6、晚宴：提供丰盛的晚宴，让员工在轻松的氛围中交流和分享。

7、结束语：由公司领导进行总结致辞，感谢大家的参与和支持。

餐饮和住宿安排

如果活动持续多天或地点较远，需要安排住宿，根据参与人员的口味和饮食习惯，安排合适的餐饮，确保餐饮卫生、营养均衡且符合员工的口味需求。

宣传和邀请函

制作精美的邀请函，包括活动信息、时间、地点等，通过公司内部渠道和社交媒体等方式发送给员工，通过公司内部宣传和社交媒体等方式进行活动宣传，提高员工的参与度和期待感。

预算和费用

制定详细的预算计划，包括场地租赁、餐饮、住宿、交通、音响设备租赁、礼品采购等费用，确保在预算范围内完成活动策划和执行。

安全与应急预案

制定安全与应急预案，包括防火、防电击等安全措施和应对突发事件的应急方案，确保活动的顺利进行和参与人员的安全。

活动结束后，收集员工的反馈意见和建议，对活动进行总结和评估，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供经验和借鉴，通过公司内部渠道和社交媒体等方式发布活动照片和视频等资料，让更多员工分享活动的精彩瞬间。