旅行社年会策划书

活动背景

为了加强旅行社内部员工的团队凝聚力，提高员工的工作积极性和满意度，同时展示公司的发展成果和展望未来发展规划，特举办本次旅行社年会。

活动目标

1、增强团队凝聚力，提高员工士气。

2、回顾过去一年的工作成果，总结经验教训。

3、展示公司的发展成果和未来发展规划。

4、增进员工之间的交流与沟通，促进相互了解。

活动主题

“共筑梦想，携手未来”旅行社年会

活动时间与地点

时间：XXXX年XX月XX日（星期X），下午X点至晚上X点

地点：某五星级酒店会议厅及餐厅

1、开场致辞（X点-X点）

主持人介绍活动背景、目的及流程安排，公司领导发表致辞。

2、回顾过去一年（X点-X点）

播放公司年度宣传视频，各部门经理分别就本部门过去一年的工作成果进行汇报。

3、表彰与颁奖（X点-X点）

对过去一年表现优秀的员工进行表彰和颁奖，激发员工的工作热情和积极性。

4、互动环节（X点-X点）

设置游戏环节和抽奖环节，增进员工之间的交流与沟通。

5、未来发展规划（X点-X点）

公司领导就公司未来发展规划进行介绍和展望，激发员工的归属感和责任感。

6、晚宴（X点-X点）

在轻松愉快的氛围中享用晚餐，各部门员工自由交流。

7、结束语（X点）

主持人总结活动，感谢所有参与者的支持与参与。

活动预算

详细的活动预算需根据实际需求进行制定，包括场地租赁、餐饮、奖品、音响设备、灯光布置等费用，预算需提前制定并报批。

活动宣传与邀请

1、活动宣传：通过公司内部通讯、海报、社交媒体等方式进行活动宣传。

2、邀请对象：公司全体员工及部分客户代表。

3、邀请函制作：设计精美的邀请函，包括活动主题、时间、地点等信息。

4、客户代表邀请：针对重要客户，提前发送邀请函并确认参会人员名单。

活动组织与执行

1、活动组织委员会：成立专门的年会组织委员会，负责活动的策划、执行及协调工作。

2、任务分工：对活动组织委员会成员进行任务分工，明确各成员的职责和任务。

3、活动执行：按照活动流程安排，有序进行活动的执行工作。

4、活动现场管理：确保活动现场秩序井然，及时处理突发情况。

5、活动后期跟进：对活动进行总结和评估，收集员工反馈意见，为今后的活动提供改进建议。

注意事项

1、安全保障：确保活动现场安全，预防意外事故的发生。

2、礼仪规范：要求员工遵守礼仪规范，保持良好的形象和态度。

3、保密要求：对涉及公司机密的信息进行严格保密。

4、环保意识：倡导绿色环保理念，尽量减少活动对环境的影响。

5、应急预案：制定应急预案，应对可能出现的突发情况。

通过以上策划书范文的指导，相信您的旅行社年会一定能够取得圆满成功！