年会定制策划是一个综合性的活动策划过程，需要考虑到多个方面，包括活动的主题、目的、时间、地点、参与人员以及预算等，以下是一些关于年会定制策划的建议：

明确活动目的

首先需要明确年会的目的是什么，是为了表彰员工、加强团队凝聚力，还是为了庆祝公司的业绩和未来展望，明确目的后，才能更好地制定后续的策划方案。

确定主题和形式

根据活动目的，确定年会的主题和形式，主题应该与公司的文化、行业特点以及年会的目标相符合，形式可以是晚宴、庆典、文艺演出、游戏互动等，可以根据公司的需求和预算进行选择。

制定详细计划

1、时间安排：确定年会的具体时间，包括筹备时间、活动当天的时间安排等。

2、地点选择：根据参与人数、活动形式和预算等因素，选择合适的场地。

3、节目安排：根据主题和形式，安排相应的节目，包括文艺表演、游戏互动等。

4、餐饮安排：根据参与人数和预算，安排合适的餐饮，确保参会人员的饮食需求得到满足。

5、人员分工：明确各个部门和人员的职责，包括策划、执行、后勤等。

6、预算编制：根据各项费用，制定详细的预算计划。

执行策划方案

在执行过程中，需要严格按照策划方案进行，确保各项工作的顺利进行，还需要根据实际情况进行调整和优化。

活动后期

活动结束后，需要进行总结和评估，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供经验和借鉴。

年会定制策划需要综合考虑多个因素，制定详细的计划并严格执行，还需要注重细节和创意，让年会成为一个难忘的盛宴。