肃宁企业年会策划是一项重要的工作，需要考虑到多个方面，包括活动的主题、目的、时间、地点、参与人员、节目安排等，下面是一个基本的策划流程和要点，供您参考：

确定年会主题和目的

需要确定年会的主题和目的，主题应该与企业文化、发展方向等相符合，目的则是为了增强员工的归属感和凝聚力，提高员工的工作积极性和创造力。

确定时间和地点

根据企业的实际情况，选择一个合适的时间和地点，时间最好是在企业年度总结之后，地点可以选择企业内部或外部的场地，考虑到参与人数、场地设施、交通等因素。

策划节目安排

根据主题和目的，策划一系列的节目安排，可以包括员工表演、领导致辞、颁奖典礼、晚宴等环节，在节目安排中，要考虑到参与人员的兴趣爱好和特长，让每个人都能在活动中得到展示和认可。

邀请嘉宾

根据需要，邀请一些嘉宾参加年会，可以是企业的合作伙伴、行业领袖、员工家属等，他们的到来可以增加年会的隆重感和影响力。

制定预算和费用分配

根据节目安排和场地租赁等费用，制定一个合理的预算和费用分配方案，要确保费用合理且不超支，同时也要考虑到活动的质量和效果。

宣传和邀请员工

通过企业内部通讯、海报、社交媒体等方式，宣传年会的主题和节目安排，鼓励员工参加，也要及时邀请员工报名参加表演和互动环节。

现场布置和设备准备

在活动前，对场地进行布置和装饰，营造出符合主题的氛围，准备好音响、灯光、投影等设备，确保活动的顺利进行。

在活动当天，按照节目安排执行，确保每个环节都顺利进行，活动结束后，进行总结和评估，收集员工的反馈和建议，为今后的活动提供参考。