丹阳年会活动策划是一个综合性的项目，需要考虑到活动的主题、目的、预算、参与人员等多个方面，以下是一个基本的丹阳年会活动策划方案，供您参考：

活动主题

确定年会的主题，主题应该与公司的文化、业务、发展历程等有关，同时也要考虑到员工的兴趣和喜好。“创新、发展、共赢”等主题，可以突出公司的创新和发展精神。

活动目的

明确年会的目的，是为了表彰员工、加强团队凝聚力、促进公司文化传播等，根据目的来规划活动的具体内容和形式。

活动时间和地点

根据公司的实际情况，选择合适的活动时间和地点，考虑到员工的参与度和交通便利性，可以选择在公司内部或者附近的酒店、会议中心等地举办。

活动策划

1、迎宾环节：设置签到台，为来宾提供签到服务，并准备一些小礼品或糖果等，营造温馨的迎宾氛围。

2、开场表演：可以邀请员工或外部表演团队进行开场表演，以吸引大家的注意力。

3、主题演讲：邀请公司领导或行业专家进行主题演讲，分享公司的业绩和发展规划等。

4、互动环节：设置一些互动游戏或团队竞赛，增强员工的参与感和团队精神。

5、晚宴环节：安排合适的餐厅或自助餐，提供美食和饮料，让大家在轻松的氛围中交流和互动。

6、表彰环节：对优秀员工和团队进行表彰和奖励，激励员工的工作热情和积极性。

7、文艺表演：可以安排员工自编自演的文艺节目，展示员工的才艺和创造力。

预算和费用

根据活动的规模和内容，制定详细的预算和费用计划，包括场地租赁、餐饮、音响设备、礼品、表演团队等方面的费用。

宣传和邀请

通过公司内部渠道和社交媒体等途径，宣传年会的主题和内容，邀请员工参加，可以制作邀请函、海报等宣传资料，提高活动的知名度和参与度。

活动结束后，对活动进行总结和评估，分析活动的成效和不足，为今后的活动提供经验和参考。