年会策划是一个综合性的任务，需要考虑到各种因素，如公司的文化、员工的兴趣、预算、活动目的等，以下是一些年会策划的点子，供您参考：

1、主题选择：

确定一个明确的主题，未来之旅”、“复古之夜”、“户外探险”等，主题不仅能为年会定下基调，还能帮助设计邀请函、装饰、活动内容等。

2、场地布置：

根据主题进行场地布置，可以使用彩色气球、旗帜、花环等装饰品，考虑舞台背景、灯光音响等设备，营造出符合主题的氛围。

3、节目安排：

除了公司各部门准备的节目外，可以邀请专业演出团队进行表演，还可以设置互动游戏环节，如抽奖、团队竞技等，增强员工的参与感和互动性。

4、餐饮安排：

根据员工的口味和饮食习惯安排餐饮，可以设置自助餐、围餐等多种形式，确保食品卫生和营养均衡。

5、互动环节：

设置一些互动环节，如团队建设游戏、互动问答等，增强员工之间的沟通和合作，可以设置拍照区，供员工拍照留念。

6、奖品设置：

设立一些奖项，以表彰在过去一年中表现优秀的员工，奖品可以是实物、旅游券、电子产品等。

7、视频回顾：

制作一个公司年度回顾视频，展示过去一年的重要时刻和成就，让员工感受到公司的成长和进步。

8、社交媒体互动：

利用社交媒体进行年会宣传和互动，如直播年会现场、发布照片和视频等，让更多人关注公司的年会活动。

9、公益活动：

将公益活动融入年会中，如组织员工参与慈善义卖、捐赠等，体现公司的社会责任和员工的爱心。

10、后期跟进：

年会结束后，可以通过邮件或内部通讯工具收集员工的反馈意见，以便对未来的活动进行改进，可以制作一份年会总结报告，记录活动的亮点和不足。

这些点子可以根据公司的实际情况进行调整和组合，希望能为您的年会策划提供一些灵感，祝您的年会圆满成功！