晋江年会活动策划是一个综合性的项目，需要考虑到活动的主题、目的、时间、地点、参与人员等多个方面，以下是一个晋江年会活动策划的基本框架和要点，供您参考：

活动主题与目的

确定年会的主题和目的，主题应该与公司的文化、品牌形象相符合，能够引起员工的共鸣和兴趣，目的则是为了增强员工的归属感和凝聚力，提高工作积极性和效率。

活动时间和地点

选择一个适合大多数员工的时间和地点，考虑员工的交通和住宿问题，以及场地的大小、设施、布局等。

参与人员

确定参加年会的员工名单，包括公司高层、中层管理人员、基层员工等，如果有需要，还可以邀请客户、合作伙伴等参加。

1、策划活动流程：根据主题和目的，设计活动的流程，包括开场、主题演讲、互动环节、晚宴、抽奖等环节。

2、安排节目表演：可以安排员工自编自演的节目，展示公司的多元文化和员工的才艺，也可以邀请专业演出团队进行表演。

3、设置互动环节：设计一些互动游戏或竞赛，增强员工的参与感和团队精神。

4、安排晚宴：设计菜单，选择合适的餐厅或场地，确保食品的质量和口感，安排座位，让员工能够舒适地交流。

5、抽奖环节：准备奖品和抽奖规则，让员工期待和兴奋。

活动宣传与邀请

1、制作邀请函：设计精美的邀请函，包括活动的主题、时间、地点等信息。

2、宣传推广：通过公司内部渠道、社交媒体等途径进行宣传，吸引员工参与。

预算与费用

制定详细的预算和费用清单，包括场地租赁、节目表演、食品饮料、奖品、交通住宿等费用，确保费用合理且符合公司的预算要求。

安全与应急措施

制定安全措施和应急预案，确保活动的安全和顺利进行，包括消防安全、食品安全、医疗急救等方面的措施。

活动结束后，进行效果评估和总结，收集员工的反馈意见和建议，分析活动的成功和不足之处，为今后的活动提供经验和参考。