春节年会是公司或组织在春节期间举办的一项重要活动，旨在庆祝新的一年，加强团队凝聚力，提高员工士气，以下是一个春节年会的策划流程：

确定年会主题和目的

需要确定年会的主题和目的，主题应该与春节相关，能够引起员工的共鸣和兴趣，目的则是为了加强团队凝聚力，提高员工士气，同时也可以为公司的未来发展做出规划和展望。

制定预算

根据年会的规模、场地、节目、餐饮等因素，制定一个合理的预算，确保在有限的预算内尽可能地满足员工的需求和期望。

确定时间和地点

根据公司的实际情况和员工的日程安排，选择一个合适的日期和地点，考虑到春节期间人员流动性大，建议提前预订场地并确保场地符合年会的需求。

根据年会的主题和目的，策划一系列的节目内容，可以包括员工才艺展示、游戏互动、领导致辞、公司年度回顾等环节，也要考虑节目的时长和顺序，确保整个年会流程的连贯性和趣味性。

邀请嘉宾

如果需要邀请外部嘉宾，如公司领导、客户代表等，需要提前与他们联系并确定是否能够出席，也要考虑嘉宾的节目内容和与年会的契合度。

安排场地布置和餐饮

根据年会的主题和目的，安排场地的布置和餐饮，场地布置要符合主题，营造出欢乐、喜庆的氛围，餐饮方面要考虑到员工的口味和饮食习惯，提供多样化的菜品和饮品。

制定活动流程和时间表

根据策划的节目内容和嘉宾安排，制定活动流程和时间表，确保整个年会的流程紧凑、有序，同时也要给员工留出足够的自由交流时间。

宣传和邀请员工

通过公司内部渠道和社交媒体等途径，宣传年会的信息，并邀请员工参加，可以制作海报、宣传视频等宣传资料，提高员工的参与度和期待感。

在年会现场，要确保各项工作的顺利进行，包括场地布置、节目演出、餐饮服务等，也要注意安全和秩序的维护，在年会结束后，进行后期总结，分析年会的成效和不足，为今后的活动提供经验和借鉴。

就是一个基本的春节年会策划流程，具体细节可以根据公司的实际情况和需求进行调整和完善。