年会活动策划需求通常涉及多个方面，包括活动的主题、目标、预算、参与人员、活动流程等，以下是一个年会活动策划需求的详细清单：

活动主题与目标

1、主题：确定年会的主题，如“未来之旅”、“创新盛典”等，以反映公司的文化或当年的重要事件。

2、目标：明确年会的目标，如增强团队凝聚力、表彰优秀员工、展示公司文化等。

活动预算

1、餐饮预算：根据参与人数和餐饮标准，确定餐饮预算。

2、场地预算：根据活动规模和场地需求，确定场地租赁或购买预算。

3、节目预算：包括节目策划、表演、音响设备等费用。

4、其他预算：如礼品采购、交通费、安保费等。

参与人员

1、内部员工：确定参与年会的员工人数及名单。

2、嘉宾：确定邀请的嘉宾名单，如公司领导、合作伙伴、行业专家等。

3、观众：确定活动的观众人数及座位安排。

活动流程

1、开场：设计开场白和开场节目，以吸引参与者的注意力。

2、领导致辞：邀请公司领导或嘉宾发表致辞。

3、节目表演：安排员工或外请表演团队进行节目表演。

4、互动环节：设计互动游戏或抽奖环节，增强参与者的参与感和互动性。

5、晚宴：安排合适的餐饮，让参与者享受美食。

6、颁奖环节：根据公司的表彰制度，为优秀员工或团队颁发奖项。

7、结束语：总结活动成果，感谢参与者，并宣布活动结束。

活动策划与执行

1、策划团队：组建专业的策划团队，负责活动的整体策划和执行。

2、活动策划书：制定详细的活动策划书，包括活动流程、节目安排、场地布置等。

3、场地布置：根据活动主题和目标，进行场地布置和装饰。

4、节目排练：安排节目排练时间，确保节目质量。

5、活动宣传：通过公司内部渠道和社交媒体进行活动宣传，吸引更多人参与。

6、活动执行：按照策划书和流程执行活动，确保活动顺利进行。

7、活动总结：活动结束后进行总结，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供参考。

是一个年会活动策划需求的详细清单，希望能对您有所帮助。