公司年会晚会的策划是一个综合性的工作，需要考虑到多个方面，包括主题、活动内容、场地布置、节目安排、餐饮安排等，以下是一个公司年会晚会的策划方案，供您参考：

确定主题

确定年会的主题，这将是整个晚会的核心和基调，主题可以根据公司的文化、行业特点、年度大事记等来确定。“创新未来”、“感恩同行”、“梦想启航”等。

确定活动时间和地点

根据公司的日程安排和场地情况，确定活动的时间和地点，考虑到员工参与的便利性，可以选择在周末或假期进行，选择一个适合举办晚会的场地，如公司内部会议室、酒店宴会厅等。

1、欢迎致辞：由公司领导或高层发表致辞，回顾过去一年的成绩和展望未来。

2、节目表演：可以邀请员工自编自演节目，如歌唱、舞蹈、小品等，也可以邀请专业团队进行表演。

3、颁奖典礼：对过去一年表现优秀的员工进行表彰和奖励，激发员工的积极性和归属感。

4、互动环节：设置一些互动环节，如抽奖、游戏等，增强员工的参与感和娱乐性。

5、晚宴：安排一场丰盛的晚宴，让员工在轻松愉快的氛围中享受美食。

场地布置

根据主题和活动内容，进行场地布置，可以设置舞台、灯光、音响等设备，营造出热烈的氛围，根据座位安排和活动流程，合理布置场地，确保活动的顺利进行。

节目安排

根据活动内容和时间，合理安排节目，要考虑到节目的多样性和连贯性，确保整个晚会的节奏紧凑而富有变化，要考虑到员工的参与度和表演难度，确保节目的质量和效果。

餐饮安排

根据员工的口味和饮食习惯，安排合适的餐饮，可以提供多种菜品供员工选择，同时也要考虑到餐饮的卫生和安全。

后期工作

1、预算和费用结算：根据策划方案，制定预算并进行费用结算。

2、邀请函制作和发送：制作邀请函并发送给员工和相关嘉宾。

3、活动宣传：通过公司内部渠道和社交媒体等途径进行活动宣传，提高员工的参与度和期待感。

4、活动现场管理：安排专人负责活动现场的管理和协调，确保活动的顺利进行。

5、活动后期总结：对活动进行总结和评估，收集员工的反馈和建议，为今后的活动提供参考和改进方向。