年会策划案是一个详细的活动计划，用于确保年会的成功举办，以下是一个从早到晚的年会策划案示例：

前期准备（提前数周至数月）

1、确定年会主题和目的：根据公司的文化和目标，确定年会的主题和目的，如庆祝公司成立周年、表彰优秀员工等。

2、预算制定：根据年会的规模和预期参与人数，制定详细的预算计划。

3、场地选择与布置：选择适合年会的场地，如公司内部会议室、外部酒店或活动中心等，根据主题进行场地布置，包括舞台、灯光、音响等设备准备。

4、邀请函制作与发送：设计邀请函，包括年会的时间、地点、着装要求等信息，并按时发送给受邀嘉宾和员工。

5、节目排练与准备：组织员工排练节目，如歌舞、小品等，确保节目质量，准备抽奖环节的奖品和游戏环节的道具。

年会当天安排（从早到晚）

1、签到与接待：设置签到台，安排工作人员进行签到和接待工作，为嘉宾和员工提供茶水、饮料等。

2、开场致辞：由公司领导或主持人进行开场致辞，回顾过去一年的成绩和展望未来。

3、节目表演：按照预先安排的节目顺序进行表演，包括歌舞、小品等，确保节目紧凑、有趣，让员工和嘉宾充分享受。

4、餐饮安排：根据预算和参与人数，安排合适的餐饮服务，确保餐饮质量、口味和营养搭配合理。

5、互动环节：设置互动环节，如抽奖、游戏等，增加年会的趣味性和参与度。

6、表彰环节：根据公司的考核标准，对优秀员工进行表彰和奖励，激发员工的积极性和归属感。

7、总结与致谢：由主持人进行总结与致谢，感谢参与年会的员工和嘉宾，并宣布年会结束。

后期工作

1、场地清理与归还：安排工作人员进行场地清理和设备归还工作。

2、活动照片与视频整理：将年会的照片和视频进行整理，制作成活动回顾视频或相册，供员工回顾和分享。

3、活动效果评估：收集员工对年会的反馈和建议，进行活动效果评估，为今后的活动提供参考。