在准备年会奖品时，预算为2000元的情况下，可以考虑以下几种奖品：

1、电子产品：如智能手表、无线蓝牙耳机、平板电脑等，这些电子产品通常具有较高的实用性和价值，能够满足大部分人的需求。

2、家居用品：如智能扫地机器人、空气净化器、咖啡机等，这些家居用品既实用又具有科技感，可以提升员工的生活品质。

3、办公用品：如笔记本电脑包、办公桌椅、高品质的办公文具套装等，这些奖品适合那些需要经常使用办公用品的员工，可以让他们在工作中感到更加舒适和高效。

4、体验类奖品：如健身房年卡、SPA体验券、旅游券等，这类奖品可以提供员工放松和享受的体验，增加员工的幸福感。

5、个性化定制奖品：如定制的U盘、定制的T恤或定制的奖杯等，这类奖品可以根据员工的喜好和需求进行定制，更加具有针对性和个性化。

在选择奖品时，需要考虑员工的兴趣和需求，以及公司的文化和价值观，以下是一些具体的建议：

1、了解员工的喜好和需求，选择符合员工兴趣的奖品，可以增加员工的满意度和参与度。

2、根据公司的文化和价值观选择奖品，可以体现公司的形象和理念，增强员工的归属感和认同感。

3、考虑奖品的实用性和价值，选择具有实用性和较高价值的奖品可以更好地满足员工的需求。

4、可以考虑组合多种类型的奖品，以适应不同员工的喜好和需求，同时也可以增加奖品的多样性。

在预算为2000元的情况下，可以选择多种类型的奖品来满足员工的需求和期望，需要注意的是，选择奖品时应该考虑到员工的兴趣和需求，以及公司的文化和价值观。